新野科技股份有限公司
新北市
環境衛生
-
訊息回覆率
-
回覆時間
  • 負責人
    梁祐
  • 統編
    80291304
  • 人數
    11 - 50 人
  • 資本額
    4627 萬
  • 地址
    新北市汐止區康寧街169巷8之13號4樓
公司介紹
  新野科技於2002年設立,創立以來即著力於國內土壤及地下水污染調查整治工作,秉持著成為世界頂尖的環境解決方案提供者的使命感,結合專業一流的人才,持續引進國外先進土壤及地下水整治技術,並透過研發、創新及本土化的努力,成功解決客戶土壤及地下水污染問題,並成為國內現地(in situ)整治技術的領導性品牌。

1.堅持誠信正直代表我們公司的品格,也是我們執行業務時必須遵守的法則。
 
2.專注於環境保護的本業,本著追求卓越、精益求精的態度提升品質與技術能力,以創新的思維提供客戶最佳的環境解決方案。 

3.安全第一,不做表面功夫也不能有任何僥倖的心態。
 
4.環保領域上,我們經常面對競爭對手以非技術方法解決技術問題的業務手段,我們不隨波逐流,並相信務實的在技術上扎根,與世界接軌並將之本土化後,我們所具備的能力將會是我們企業永續的基石,也才不枉我們從事環境保護這個工作。
 
5.在我們替客戶規劃環境解決方案時,我們要從整體環境的衝擊最小化去思維。

6.我們要營造具挑戰性、有樂趣、樂於溝通的環境,吸引志同道合而且優秀的人才一起工作。同仁能互相以誠信、坦率、合作相待,彼此樂於接受意見,也樂於改進自己,在集思廣益並作成決定後,就團結一致朝共同目標全力以赴。

產品、服務
(一)場址調查整治方案規畫工作:
●土壤與地下水污染調查.
●整治方案研擬.
●場址風險評估

(二)土壤及地下水汙染整治工程:
----現地(原位)整治技術
●SVE/AS/BV/DFE
●化學氧化法
●地下水抽取處理法
----離地(異位)整治技術
●土地開挖處理法
●離地生物復育法
●土壤清洗技術

(三)調查及整治設備販賣及安裝
●土壤氣體調查工具
●地下水採樣設備
●土壤採樣鑽機代理
●現地整治設備/系統
●智慧化注藥/設備
員工福利
◆年終獎金:依公司營運狀況與考核成績發放
◆工作獎金:包括現場與專案執行,依工作進度發給
◆推薦獎金:公司內部職缺人才推薦獎金
◆員工保險:提供團保計畫,保障內容住院醫療及意外險
◆員工同歡:不定期提供員工聚餐,下午茶禮品
◆員工旅遊補助:依公司營運狀況不定期提供
◆教育訓練:依業務需求,培訓考取證照,且不定期開內部課程,邀約專業講師授課
◆免費使用健身房、淋浴間、瑜珈室、空中花園(R樓),滿足上班族身心靈充電的好所在
◆為使同仁減少上下班通勤壓力,實行緩衝上班時間,內勤人員或無出工情形,正常上班時間彈性時段 8:00-9:30,下班時間彈性時段17:00-18:30
◆搭乘捷運至南港展覽館站,或捷運東湖站(南湖高中)轉搭公車約5分鐘即可至本公司
徵才資訊
乙級勞安管理員或營造甲種業務主管(無經驗可)
全職 1 人
月薪 38 - 40k
基隆市
無經驗可
不需負擔管理責任

1. 工地現場勞安衛執行相關要項(宣導、巡檢、工作安全分析) 2.攥寫相關報告內容。 3.收集及建立勞工安全衛生作業計畫。 4.進行巡視、定期檢查、重點檢查、危害通識及作業環境測定等工作。 5.執行安全衛生教育訓練。 6.現場職安文件簽核。 7.協助現場工作 #面試地點為總公司,非工作地點。

6 天前更新
-
訊息回覆率
-
回覆時間
  • 負責人
    梁祐
  • 統編
    80291304
  • 人數
    11 - 50 人
  • 資本額
    4627 萬
  • 地址
    新北市汐止區康寧街169巷8之13號4樓
馬上聊聊這份職缺
新野科技股份有限公司
透露個資前,請謹慎考慮。
範本問題
薪資福利
請問年終獎金平均會有多少呢?
請問貴公司每年會有固定調薪嗎?
請問貴公司有提供教育訓練嗎?
上班情形
請問貴公司會時常需要加班嗎?
請問上班時間及休息時間為何呢?
請問貴單位的規模與協作方式是如何呢?
工作內容
請問這個職缺有績效壓力嗎?
請問這個職缺預計何時要到職呢?
請問這個職缺是新開設的還是原職位的人離職了呢?
公司內部狀況
請問貴公司有透明的升遷制度嗎?
請問貴公司的流動率高嗎?
請問貴公司的文化與工作氛圍如何呢?